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行政副经理 ¥6~8K/月 南岸区-茶园新区 经验≥3年

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昊晟玻璃

行政副经理

  • ¥6~8K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 化工/原材料
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险一金 周末双休 8:30-17:30

岗位职责:
任职要求:

1.本科以上学历,秘书、中文、公关、行政管理等相关专业。

2.具备5年以大中型企业相关工作经验,其中至少有3年以上的行政管理工作经验。

3.年龄28-45岁,有制造业同行岗位管理经验者优先。

4.有极强的行政管理能力和团队建设能力及较强的分析、解决问题能力。

岗位职责:

1.负责统筹管理公司行政工作,包括资产管理、职场管理、证照管理、档案管理和会议管理等多项任务。

2.负责监督、指导改进公司员工食堂及用餐接待保障工作,以及公司车队的接待工作及公务车辆的保障工作。

3.维护公司与政府、供应商等第三方的关系,搭建完整的接待服务体系,辅助业务发展。

4.负责公司基础设施的维修、维护及保洁...

行政主管 ¥5~8K/月 荣昌区 经验≥3年 20:36

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重庆尚诚服饰

行政主管

  • ¥5~8K/月
  • 荣昌区
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 服装/纺织
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
激励培养:包工作餐、免费包住(空调,热水器,洗衣机,水电平摊)、带薪年假、年度旅游、定期体检、工龄工资

1.公司行政各项规章制度的拟定、程序文件的拟定与实施;

2.各项行政管理事务的安排,指导,执行与监督;

3.参与公司重大活动的策划与安排;

4.公司行政管理规划,制定行政管理制度和流程,负责行政费用、车辆、宿舍、食堂、环境卫生、快递、公司证照办理等管理工作;

5.企业文化的建设、价值观的统一;项目申报与实施;

6.参与处理重大的突发危机事件和危机公关、维护公司利益;

7.公司安全体系建立与维护工作;

8.上级其它临时委派工作。

人事行政主管 ¥4.8~6.9K/月 渝北区-大竹林 经验≥5年 20:34

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万化源人力

人事行政主管

  • ¥4.8~6.9K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
人事工作:

1、负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤等人事程序或规章制度。

2、负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要。

3、根据现有的业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施。

4、做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符。

5、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后实施。

6、对试用期员工进行培训及考核,并根据培训考核结果建议部门录用。

7、负责拟定部门薪酬制度和绩效考核方案,建立行之有效的激励和约束机制。

8、制...

行政主管/经理 ¥5~6K/月 大渡口区 经验≥3年 20:27

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大渡口区花之吻美容美体店

行政主管/经理

  • ¥5~6K/月
  • 大渡口区
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 美容/美发/美体
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、统筹管理公司的行政事务,上传下达,负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草,发布,督办;

2、负责组织公司行政管理制度的拟订、检查、监督;保障公司行政管理良好运营;

3、负责合同、公章、采购、文件档案、车辆、办公环境、企业文化、对外协调、危机公关等行政管理事宜;

4、建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行;

5、作好领导的参谋,及时为公司领导提供决策信息和建设性意见;

6、督促有关部门及时完成公司各项工作,并将监督情况及时反馈给领导;

7、负责本部门员工的评估与考核。

任职要求:

1、具有大专以上学历,3年以上同岗位工作经验;

2、良好的口头表达...

办公室主任 ¥5~7K/月 江津区-白沙 经验≥5年 20:22

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神马锁业

办公室主任

  • ¥5~7K/月
  • 江津区-白沙
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 周末双休 包工作餐 免费包住 提供食堂 生日礼金 带薪年假 节日礼金

岗位职责:
1、在总经理的领导下,负责公司办公室全面工作。


2、及时收集各部门的工作信息,协调各部门的关系与业务沟通。


3、营造良好的经营环境,保障公司管理体系高效运作,增强员工凝聚力,保障公司经营目标的实现。


4、 抓好厂容厂貌、环境卫生等建设工作。


5、负责公司的接待等相关外联工作。


6、负责传达总经理重要决议或指示,督促落实其贯彻执行情况。


7、审核各部门对外的各种文件、合同。


8、负责公司所有印章的使用审批工作。


9、组织建立公司行政办公费用的预算监控,并于每月汇总后上报总经理。


10、上级领导安排的其他工作。


任职条件:


1、大专...

办公室文员 ¥4~6K/月 九龙坡区-华岩 经验≥5年 20:08

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华奥卫生用品

办公室文员

  • ¥4~6K/月
  • 九龙坡区-华岩
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 50以下
  • 1人

五险 绩效奖金 年度旅游 生日礼金 工龄工资

岗位职责:
一、任职要求

1、各种文件的写作要做到规范、行文流畅、语言表达清楚、没有病句、错别字;

2、领导交办任务的完成度,对领导决策的各项准备工作的完成度,员工的执行力、凝聚力的提高;

3、各种会议、活动的组织要及时有序,准备工作充分;

4、处理好各种突发或应急事件,保障公司利益;

5、对内对外的协调,促成共识度的达成;

6能够很好的熟练的对公司的各种情况作对外的宣传与介绍,配合领导搞好公司的各项决策及管理。

二、工作内容

1、根据公司战略规划,负责推动与维护各管理体系及组织架构的调整;

2、负责公司的企业文化建设工作;

3、统筹规划、协调各部门的关系,为各部门解决具体问题、加强部门间的沟通联系;

4...

行政专员/助理 ¥4~5K/月 渝北区-冉家坝 经验≥5年 19:29 急招

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重庆欧睿科技

行政专员/助理

  • ¥4~5K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 5年及以上
  • 行政专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 38以下
  • 1人

周末双休 五险 包工作餐

岗位职责:
1、公司日常行政工作的开展;

2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;

3、负责各类会务的安排工作、协助有关部门做好来宾接待工作;

4、协助部门领导做好公司后勤服务相关工作;

5、根据项目实际情况制定相应的活动计划及方案、根据活动项目制定活动执行流程、细则及标准说明;

6、负责活动文案的策划、创意、撰写;

7、负责各类活动的组织、执行、跟踪、总结、反馈。

8、负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销;

9、划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记帐;

10、完成上级交代的其它事务性工作。

集团办主任/副主任 ¥7~9K/月 南岸区-南坪 经验≥5年 19:55

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重庆玉祥实业

集团办主任/副主任

  • ¥7~9K/月
  • 南岸区-南坪
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 煤炭/石油/天然气
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险 包工作餐 交通补助 通讯补助 带薪年假 绩效奖金 工龄工资

岗位职责:
工作内容:

负责公司日常行政事务,以及公司各类文件的撰写、传达和处理。负责公司固定资产管理,员工考勤和入职手续等。协助公司领导处理各项事务,完成公司目标。

主要职责:

- 负责公司日常行政事务,包括公司会议的筹备、协调、执行和跟进。

- 撰写、传达和处理各类文件,确保文件准确、及时、恰当。

- 管理和维护公司固定资产,协助公司领导对固定资产进行清查、报废等手续。

- 负责公司员工考勤和入职手续的办理,协助人力资源部门进行员工档案管理。

- 协助公司领导处理各项事务,包括但不限于接待客人、协调各部门工作等。

- 完成公司安排的其他工作,包括但不限于组织出差、协调印刷等。

职位要...

行政主管 ¥6~7K/月 江北区-寸滩 经验≥3年 19:52

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同鑫货运

行政主管

  • ¥6~7K/月
  • 江北区-寸滩
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 交通运输/物流/快递
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 包工作餐 生日礼金 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
温馨提醒:该岗位只招聘女性。

1、负责建立并优化公司内部的管理体系、各项行政管理制度及相关的流程,并督促、检查及评估制度和流程的贯彻执行; 

2、依据公司会议制度,负责公司管理层会议、公司庆典等重要会议、重要活动的组织、筹备、联系、协调工作,提供会议记录与整理服务,通报会议决议,并对会议决议的执行情况进行核查;

3、负责日常考核及组织人事评价;

4、负责招聘人员及入职离职手续的办理;

5、负责监督并协调各部门工作顺利进行。

任职要求:

1、3年以上同岗位工作经验,较强的写作能力;

2、具备行政管理基础理论知识和法律常识,熟悉行政管理工作全面的流程;

3、良好的口头及书面表达能力,流利的普...

行政人事专员/主管 ¥4.5~6K/月 九龙坡区-陈家坪 经验不限 19:31

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烨烁实业

行政人事专员/主管 [实习]

  • ¥4.5~6K/月
  • 九龙坡区-陈家坪
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 建材
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险一金 朝九晚六 提供餐补 交通补助 通讯补助 零食下午茶 专业培训 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司行政人事工作;

2、及时完成领导安排的其他工作。

任职资格:

1、人力资源或行政管理、工商管理相关专业统招大专以上学历优先;

2、性格外向活泼,女性身高不低于165cm,男性身高175cm以上,学习能力强,形象气质佳;

3、有极强的服务及团队意识,勤奋敬业。

行政主管/经理 ¥5~7K/月 九龙坡区-其他 经验≥5年 19:21

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正港司法鉴定中心

行政主管/经理

  • ¥5~7K/月
  • 九龙坡区-其他
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 法律服务
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

周末双休 五险 提供食堂

岗位职责:
岗位职责:

1、负责中心日常行政工作的开展,包括物业管理、资产管理、日常行政事务管理等;

2、负责各类会务的安排工作、做好来宾接待工作,做好公司相关会议记录并下发;

3、协助领导做好中心后勤服务相关工作;

4、中心福利政策管理和员工活动策划与执行;

5、完成领导交办的其他事务。

职位要求:

1、大专及以上学历,5年以上行政工作经验,中共党员优先,有行政、后勤综合工作经验者优先;

2、优秀的文字功底,熟悉Word、Excel、PPT等各类办公软件;

3、具备优秀的统筹能力,沟通协调能力,和分析问题、解决问题的能力;

4、责任感强,服务意识强,工作认真细致,执行力强;

5、有较强的团队协作意识,...

办公室助理 ¥3.5~5K/月 渝北区-冉家坝 经验≥3年 18:56

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丰讯有害生物防治

办公室助理

  • ¥3.5~5K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 制药/生物工程
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 交通补助 通讯补助 生日礼金 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
1.负责办公室的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

2.行政管理规章建制及工作流程的优化;

3.统筹规划,协调各业务部门的关系,为各部门解决具体问题;

4.客户的沟通及维护;

5.负责公司外联及各项活动的组织;

6.需具备一定的办公室管理及协调能力;

7.领导交代的其他任务;

8.已婚已育,家住渝北区优先。

行政专员实习生 ¥2~3K/月 江津区-双福 经验不限 20:37

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渝交重工机械

行政专员实习生 [实习]

  • ¥2~3K/月
  • 江津区-双福
  • 不限(可接受应届生)
  • 行政专员/助理
  • 机械/机电/重工
  • 中技/中专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 提供食堂

岗位职责:
职位描述:1、负责办公室日常办公工作处理、协调;

2、负责办公室各部门办公后勤保障工作,包括但不限于儒办公用品物资请购发放、宿舍管理、供应商对账、会议布置等;

3、处理公司对外接待、配合学校活动等工作;

4、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动;

5、协助领导处理其他行政相关事务。

任职要求

熟练运用办软件;良好的表达沟通能力,较强的工作执行能力、责任心强

注:可全职实习3-6个月

行政人事主管 ¥5~8K/月 13薪 两江新区 经验≥3年 18:30

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蓝宝精玺防务科技

行政人事主管

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 两江新区
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 本科
  • 42以下
  • 1人

五险 带薪年假 节日礼金 生日礼金

岗位职责:
建立和发展工厂人力资源的程序和标准

• 提供在人力资源管理领域上的专业支持,在工作场所建立和执行人力资源政策和程序

• 建议和支持高层和一线经理有效的执行最佳人力资源实践

• 监控月度评估关键指标结果与预定标准的差异,并进行详细的分析作为月度回顾的一部份

• 在工厂内执行组织发展的流程和推动组织发展项目,包括人才管理,领导力发展,学习及发展,招聘选拔、绩效管理、敬业度和沟通等。确保达成蓝宝精玺的政策、法律和客户要求.

• 在工厂执行人才管理流程,以确保持续发展和达成企业目标

• 建立和发展员工业绩评估平台,通过促进公司各职能部门的监督评估和辅导能力,实现个人绩效和组织绩效之间的发展

• 不时地...

行政人事主管 ¥4~5.5K/月 江北区-大石坝 经验≥3年 18:29

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孟加商贸

行政人事主管

  • ¥4~5.5K/月
  • 江北区-大石坝
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 月休4天

岗位职责:
岗位职责:

1、负责制定行政工作发展规划、预算方案,制定行政管理规章制度、设定标准和流程,并监督和指导各部门执行;

2、负责行政部门的日常管理工作及各部门员工的管理、培训、考核、评估、指导工作;

3、负责规划、组织、协调并执行公司各项大型活动及公司年度工作会议、月度会议等,做好记录,编写会议纪要和决议,并督促各部门贯彻执行;

4、负责公司对外接待及公共关系维护工作;

5、负责固定资产及办公用品的购买,对公司财产物资进行登记、造册、维修、保养等管理工作;

6、负责协调各部门之间的关系沟通协调和解决问题的能力;积极响应各部门对行政支持的需求。


任职要求:

1、3年以上同岗位工作...

行政储备干部 ¥4~8K/月 14薪 江北区-红旗河沟 经验≥1年 17:47

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实力公路开发

行政储备干部

  • ¥4~8K/月 14薪
  • 江北区-红旗河沟
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 行政主管/经理
  • 建筑工程
  • 本科
  • 年龄不限
  • 工商管理,汉语言文学,秘书学,新闻学,法律逻辑学
  • 1人

包吃住 双休 五险 带薪年假 交通补助 年底双薪 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
1、协助处理各类信件,起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件; 

2、做好各部门及各领导上报行文的保存、管理、督办的工作; 

3、整理公司重要会议记录及会议纪要; 

4、关注公司内各部门信息沟通情况,及时传达上级的各项指令; 

5、接待来访的重要来宾; 

6、完成领导交办的其他工作的督办、协调及落实任务。

补充说明:

1、具有较强的文字功底,善于使用新媒体;

2、性格活泼,形象气质佳;

3、组织能力、协调能力较强;

4、统招一本及以上,应往届不限;

5、周末双休,按法定节假日休息。

年薪8-12万。

办公室主任 ¥5~8K/月 13薪 九龙坡区-渝州路 经验≥3年 17:43

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重庆巴盾科技有限公司

办公室主任

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 九龙坡区-渝州路
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1.加强综合办公室的内部建设,制度建设和人员管理,规范内部工作程序,统筹安排公司内务各项工作,确保公司正常运作;

2.对外联络及接待工作,负责公司商务接待,依据接待标准安排车辆、吃、住、行及手伴(酒店、酒店物资、餐厅、特产礼品参考三级标准,重庆市内,周边游路线规划等);

3.负责公司车辆管理:油卡冲值 ,使用登记,抽查,根据用车登记表核算合理性,车辆年审、保养、保险、维修跟进,登记;

4.负责公司库房管理,统一申请、购买、管理、维修,做好物资入库、出库管理及统计工作,采购严格按照采购流程进行,合理控制办公成本;

5.负责公司各项活动、节目的筹划、组织、安排,活动物资的准备,人员安排,现场统筹管...

行政人事主管 ¥4.2~6.1K/月 垫江县 经验≥2年 17:38

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重庆德雅蓝商贸

行政人事主管

  • ¥4.2~6.1K/月
  • 垫江县
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 贸易/进出口
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险一金 提供餐补 节日礼金 定期体检 定期团建 工龄工资 高温补贴 周末双休

岗位职责:
任职要求:1、学历要求:具备文秘、行政管理、人力资源等相关专业本科及以上学历;

2、工作经历:人力资源管理或行政人事管理工作经历二年以上;                                                             

3、能力要求:公文撰写、行政管理、人力资源管能力;具备行政人事管理的专业能力,主动分析、解决工作中的各类问题;掌握劳动法、合同法相关法律法规,了解公司法等法律法规;

4、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。

男士优先。

工作职责:1、公司规章制度的培训、执行;

2、参与制定并执行部门年/周重点工作计划;

3、负责公司人事管理...

人事行政经理 ¥5.8~8.2K/月 渝北区-大竹林 经验≥6年 20:34

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万化源人力

人事行政经理

  • ¥5.8~8.2K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 6年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司各类员工手册、各类规章制度的修订及实施

2、负责公司绩效考核体系的建立与完善

3、编制、执行公司人力资源计划,协助副总经理做好定员定编工作

4、协调有关部门做好本部绩效管理工作,组织实施公司部门员工业绩考核与年度综合考核

5、协助公司薪酬管理体系的建立与完善以及公司薪酬的日常管理工作

6、根据公司各部门员工需求情况,编制员工需求计划,选择员工的招聘途径;

7、对各部门提供的人员增补计划、申请单进行审核

8、根据各部门提出的年度培训需求,编制公司年度培训计划,经审批后执行;

9、安排和落实各项培训任务、组织培训实施,进行培训效果评估

10、负责公司各项...

综合部经理 ¥8~12K/月 渝北区-玉峰山 经验≥2年 17:31

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仁禾博宁

综合部经理

  • ¥8~12K/月
  • 渝北区-玉峰山
  • 2年及以上
  • 行政主管/经理
  • 整车制造
  • 大专
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1.编制公司人力资源规划和行政工作计划,经批准后实施。

2.建立健全公司人力资源、行政管理制度及工作流程,促进各项工作规范化管理。

3.负责人力资源和行政费用支出预算编制,进行成本分析,实施成本管控。

4.负责公司的人力资源招聘和培育管理工作。

5.负责薪酬福利及绩效管理体系的落地管理工作。

6.负责组织办理公司员工人事变动事宜,以及人事资料及报表的检查、督办。

7.负责劳动合同签订和管理工作,代表公司解决劳动争议、纠纷或劳动诉讼。

8.负责公司全员考勤的汇总、审核,及薪资核算工作。

9.建立公司人力资源管理信息系统,为公司重大人力资源管理决策供参考。

10.建...

行政人事 ¥6~8K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥3年 17:22

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农强科技

行政人事

  • ¥6~8K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 交通补助 通讯补助 生日礼金 定期团建 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
一、人事方面

1、负责公司招聘、培训、员工入/离职、转正等相关手续;

2、负责公司员工薪酬、福利、奖惩、招/退工及社会保险、公积金缴纳等工作;

3、负责公司绩效管理系统的制定,实施与优化(绩效指标制定,考核信息收集,打分与面谈);

4、协独立撰写、修改和推行实施各类人事规章制度、参与公司内部管理等相关工作;

5、定期组织开展员工满意度调研、员工访谈(包括试用、转正、离职等),收集员工各项合理化建议。

二、行政方面:

1、做好公司日日常行政管理工作;

2、负责各部门工作的衔接,保证信息沟通顺畅;

3、组织安排员工文娱活动、员工福利礼品采购、发放、实施员工关心、关爱工作;

4、负责...


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