1、熟练运用各类办公软件；

2、写作能力强，熟悉各类公文写作标准，负责公司各类文件的编写及其他文字类工作；

3、熟悉会议、会务各项流程，

4、懂商务接待；

5、熟悉办公室工作各项工作流程；

6、有良好的沟通能力、学习能力；

7、领导安排的其他工作事宜。

任职要求：

1、学历：统招大学本科及以上，形象气质佳；

2、专业：汉语言文学、企业管理等相关专业；

3、写作能力、沟通能力、学习能力较强。

4、具有较强的应变能力和团队合作精神。

5、党员优先。

2、性格外向，具有较强的沟通能力和语言表达能力，较强的公关能力、应变能力和谈判能力；

3、具备良好的客户服务意识。

4、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;

5、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态

6、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。

7、有销售、销售助理工作经历或有IT行业工作经历者优先；

8、熟悉项目的商务运作流程，具备一定的商务礼仪专业技巧及相关知识；

9、有与客户协调沟通的能力，对客户要...

2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案，并监督各项方案的实施:

3、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式制定和完善人力资源及行政管理制度;

4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制行政人力资源本钱

5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;

6、负责公司的整体企业文化建设;

7、培养公司人才梯队，指导员职业生涯规划；

8、完成公司上级安排的其他工作任务。

任职资格:

1、人力资...

1、负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销；

2、划转、核算内部往来款项，到款确认，及时登记现金、银行日记帐；

3、现金、银行凭证制作、装订、保管；

4、固定资产、办公用品、低值易耗品的帐务管理、核对与盘点；

5、协助会计准备每日、月单据及报表，完成月末结账报税等工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，财会类相关专业，有初级会计职称证书优先；

2、5年以上财务类相关工作经验，具备资金管理的基本理论知识；

3、熟悉操作网银系统、OA系统、Excel、Word等办公软件。

1、协助销售经理完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作；

2、负责对销售订单的审核工作，同时开据出库单；

3、负责销售统计及分析工作，按进做好日报、月报、年报，报销售经理；

4、客户的沟通及公务联络；

5、完成领导交代的其他工作。

2、协助起草、发布医院相关通知和文件，并做好归档管理工作

3、协助医院公务接待、会议组织等工作

4、协助医院各类证照的办理以及年检等手续

5、协助医院食堂、宿舍、保洁、保安、车辆管理等后勤管理工作

6、协助行政办公用品采购与管理

7、协助医院行政办公类固定资产管理工作

8、完成上级领导安排的其他任务

9、会员管理，资料归档及更新等

任职要求：

1、有行政2年以上工作经验；

2、大专学历及以上，须会开车（必要条件！）；

3、懂接待、商务礼仪，形象气质佳优先；

（请应聘者认真看完任职要求在投，谢谢！）

    负责客户接待、接听电话等工作，有优良的沟通能力。已婚生育过、家住南川区南平镇的女性优先。

补充说明：

    市场营销或电子商务专业大专以上学历，懂接待礼仪，普通话标准，会PS图片，有较强的文字处理能力，2年以上工作经验。

1、协助部门负责人做好日常行政后勤保障工作；

2、负责厂区食堂、宿舍、车辆、保洁的保障与管理工作；

3、负责食材、办公物资保障工作，落实申购与出入库管理；

4、负责厂区部分钥匙、固定资产的管理，及各类后勤物资台账的建立；

5、负责办公设备的保障工作，落实申购与出入库管理；

6、厂区水电气费用的核对、分摊，报销，台账的登记；

7、完成其他应负责的工作或协助上级领导的工作。

任职要求：

1、25-40岁，性别不限，统招大专以上学历；

2、熟悉行政后勤工作，具备行政后勤工作的实操经验；

3、能熟练操作办公软件；

4、具备较强的责任心，沟通协作能力强，工作敬业，理性思维，条理清晰，担当意识...

1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签；

2、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行；

3、监管、跟踪应收账款，依据合同进行应收账款的核算;

4、负责公司总账工作及全套财务报表的编制;

5、发票及时入账，负责各部门费用报销、统计、跟踪管理工作;

6、负责公司税务相关工作;

7、负责公司统计报表的收集、整理工作；

8、审核、整理会计原始单据，编制会计凭证，登记会计账簿，编制会计报表;

9、负责凭证的装订及保管，管理会计档案;

10、各项税务事项办理、熟悉国税地税各项税种申报，发票开具。

任职要求

有建筑行业从...

1、职业素养 心智成熟、勤奋敬业、正直自律、有责任心、原则性强、抗压力强；

2、全面负责公司招聘、培训、薪酬、绩效、福利、社保统筹；

3、人力资源战略规划及规章制度、管理流程、资产管理、档案管理、法务管理、企业文化、后勤职位目的保障等工作；

4、最大限度地开发人力资源，为实现公司经营发展战略目标提供人力保障及行政管理、监督、服务、保障支持.；

任职要求：

1、本科以上学历

2、8年以上工作经验,5年同等职位工作经验，熟悉人力行政管理各环节工作。

1.负责协助财务负责人建立和健全公司预算及财务分析方面的制度体系，完善相关业务的管理流程，实现公司资源的有效配置及高效运营，并实施有效的财务监管；

2.负责编制公司中长期财务规划和年度预算方案，参与制订公司年度经营计划，协助财务负责人进行全面预算管理，包括预算的编制、执行、分析和考核，为落实公司经营目标提供保障机制；

3.负责搜集、整理、编制、上报各类会计报表和撰写财务分析报告，为公司业务发展和经营决策提供有价值的信息和决策支持；

4.负责搭建、优化及维护财务分析模型，不断提升工作效率和工作成果；

5.负责财务信息化建设，深度掌握选用的财务信息系统的架构和功能，组织财务信息化的实施...

1、进行帐务处理，成本核算，固定资产管理；

2、协助工程负责人进行预算、审核工作；

3、按照公司要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；

4、负责员工报销费用、采购付款的审核、凭证的编制和登帐；

5、领导交代的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，会计相关专业，持有会计证优先；

2、5年以上广告或工程工作经历者优先；

3、良好的学习能力、独立工作能力；

4、工作细致严谨，责任感强，良好的沟通能力、团队精神；

5、熟练应用财务，办公软件。

1、负责公司薪酬、绩效制度的贯彻、宣传、咨询、执行工作；

2、负责公司绩效奖金的核算；

3、收集、审核，提交、归档计件工资；

4、负责绩效考核的过程跟踪反馈等工作；

5、配合薪酬体系搭建完善等工作。

6、领导安排的其他工作事宜。

任职要求：

1、大专及以上学历，2年及以上相关经验；

2、熟悉国家劳动人事政策法规，具备大型工厂薪酬绩效奖金核算经验；

3、熟悉薪酬福利管理流程；

4、沟通协调能力强；

5、能熟练操作办公软件。

2.10年以上市场销售工作经验，6年以上本岗位管理经验。

3.有大型制造业、建筑、房地产相关企业区域市场负责人及以上工作经验，对装配式建筑市场有深入的了解。

4.具有较强的协调能力、沟通及应变能力强，能吃苦耐闹，适应出差、善于交际。

5.在总经理的领导下负责公司市场、营销、回款等工作。

6.制定公司的营销计划和方案，达成公司的营销任务，在调查研究、了解行业市场行情的基础上，制定并执行公司的营销战略计划。

7.定期对本行业市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略，确保营销目标和营销计划的全面完成。

8.负责拓展各种市场营销渠道，支持团队成员业务开展。...