1、负责外部合作伙伴的渠道拓展与合作；

2、区域内的市场推广，商户合作、策划地推、宣教、资源拓展，各类客户、商家等合作；

3、互联网推广方案、带领团队落地执行和推进；

4、根据市场营销计划，完成部门任务合作指标。

任职资格：

1、有互联网、媒体等相关工作经验，有市场渠道推广经验； 

3、具有良好的学习能力，沟通、协调、谈判能力；

3、有工作激情，具有强烈的进取心，敢于创新，富有开拓精神；

4、具有团队意识。

互联网/移动互联网、运营商/增值服务、人工智能行业优先

1、阶段性营销方案的制定、上报、实施；

2、企业客户的拓展、选择、筛选、归档、回访；

3、团队接待：团队购票咨询、手续办理和引导服务；

4、市场促销：根据公司的营销计划，开展线下地推、路演等活动，并撰写活动方案及活动小结。

5、数据整理：

（1）定期或不定期对片区市场团队的数据输入；

（2）整理及分析。

6、拓展阶段性节庆招商，撰写招商方案，拜访并获得客户，并跟进赞助商活动执行。

二、任职要求：

1、大专及以上学历，市场营销相关专业；

2、有市场营销、会员营销、；旅行社、酒店销售等相关经验；

3、具备良好的沟通协调能力。

2、工作难点：这是个靠业绩说话的岗位

3、我们需要：大专以上学历；主动性强一点；抗压力强一点；沟通能力强一点

4、我们提供：无责底薪+项目利润提成

5、我们还有：五险一金、双休、节假日休、生日福利、节日福利、孝顺基金、定期团建

6、其他方面：接受愿意学习的应届生；接受没得经验但是有想法的；当然，有同岗位经验的优先考虑

2、根据制定的市场推广方案进行实施，并负责评估市场推广活动的效果；

3、客户案例收集、对接企宣，发布等；

3、配合其相关部门进行产品的推广，品牌宣传以及销售宣传。

任职资格：

1、专科或以上学历；

2、责任心强、工作细心、坚持原则、执行力强、沟通能力强；

3、有2年以上医药销售或医药行业市场工作经验优先。

福利：五险一金、双休、早九晚五。

2.负责维护客户关系

3.熟悉移动工程施工管理流程及三方铁塔

4.领导交办的其它事务。

1.负责开发新客户，维护老客户关系，公司提供资源方法

2.积极上进，有集体价值观，团队荣誉感

3.具备挑战高薪的良好心理素质和团队协作能力

4.有过金融、保险、管理、销售、等行业经验工作着优先

5.公司提供20W无息购房购车资金支持

薪资待遇:5000无责底薪＋奖金＋提成＋带薪年假＋法定假＋岗位晋升

2. 对公司的第三方检测寻找客户资源，开拓市场

3.开发主城及周边地区的可靠性检测业务，有目标有追求

4.性格开朗，沟通能力强，爱学习

5.可培养踏实肯干的无行业经验者

1、根据市场运营部制定的运营计划，完成营收指标；

2、合作方洽谈，主要包括医院洽谈、场地洽谈及合作单位洽谈等；

3、开发新客户，获取信息并进行引流；

4、对接与维护老客户，定期电话回访和拜访；

5、组织开展公益活动，负责活动现场的规划与顺利开展；

6、积极进行市场的开拓活动，关注并掌握行业动态，注意竞争对手的活动动态；

7、完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1、大专及以上学历，有2年及以上市场营销经验；

2、具备良好的沟通力，高效执行力，有一定的战略规划和决策能力；

3、具备敏锐的市场洞察力及市场分析能力；

4、具备良好的团队精神。

2、负责和协助有关部门做好产品的售前和售后服务工作。 

3、反馈市场信息、产品信息及用户意见，对公司营销策略、广告、售后服务等提出参考意见。 

4、完成规定的销售量指标，为客户提供主动、热情的服务。 

5、负责与客户签订销售合同，督促合同如期履行，并催收销售款项。

补充说明：

1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、人力资源类相关专业；

2、1年以上销售工作经验,有人才服务行业销售经历者优先；

3、如果是应届毕业生，学生会部长及以上干部或者党员优先考虑；

4、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神；

5、学习能力强，有...

1、利用公司及自身资源开拓市场，开发劳务派遣、劳务外包、代理招聘、企业咨询及员工技能培训等公司现有业务，达成制定的市场业务目标。

2、客户的开发及维护工作，管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划、联络转介绍客户等。

3、根据公司市场战略规划、公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；

4、根据市场营销计划，完成相应的指标；

5、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；

6、与同公司其他部门协调，以确保各项工作顺利完成

要求：

1、有人力资源公司市场开拓经验

2、具备...

1.负责公司项目的销售运作，包括计划、组织、进度掌握。

2.协助副总经理制定销售计划、销售政策。

3. 建立和管理销售队伍。

4. 对销售人员进行销售培训。

5. 指导、监督本部门进行客户开拓和维护。

任职要求：

1.大专以上学历，市场营销等相关专业优先;

2.3年以上销售管理岗位工作经验;

3.有较强的事业心，具备较强的领导能力。

4. 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

工作时间：08：30-17:30

1、负责项目开始前的市场调研工作；

2、维护与政府及相关职能部门的关系；

3、收集整理网上发布的招标信息；

4、适当参与商务应酬，负责内部的行政事务工作。

任职要求：

1、大学专科及以上学历，工程类专业、市场营销类专业；

2、有市场推广，策划和拓展等工作经验优先；

3、较强的沟通能力，善于维护和建立销售渠道；

4、本岗位也接受应届毕业生，气质形象佳，会使用办公软件，也可优秀考虑。

1.营销方案策划与执行

2.线上业务拓展

3.公众号的维护

4.领导安排的其他事宜

5.新媒体营销推广

岗位要求：

1.有相关工作经验

2.会驾驶，熟练使用电脑办公软件，

3.有一定美工基础的优先。

1、独立寻求资源开展外拓工作，按计划推进外拓项目各项任务，以项目成功外拓为导向；

2、多渠道收集物业项目信息，建立物业拓展项目信息库；

3、统计分析物业项目信息，编制项目调研分析报告；

4、组织竞标项目的宣传路演活动；

5、编写项目招投标文件；

6、根据市场拓展需要，做好对外协调沟通工作；

7、完成上级领导安排的其他工作任务。

任职要求：

1、40周岁以下，全日制大学本科学历及以上，能接受短暂出差；

2、具有较强的沟通协调能力，执行力强，有责任心，抗压能力强；

3、优秀的文案功底，能熟练运用各类办公软件；

4、了解物业管理相关法律法规及运营流程；

5、具备一定招投标文件编写制作能...

薪资待遇：3500底薪+提成+绩效+分红 

综合薪资8K—2W左右

岗位职责

1.具有较强的沟通及管理能力

2.较强的团队协作精神，有强烈的上进心

3.有相关行业工作经验者优先，公司重点培养储备高级管理人才任职资格

1、年龄在25至36岁。

2、大专及以上学历，自信开朗，有上进心

3、有相关从业经验，营销管理经验者优先

4、平均薪资在2万左右，具体的需要面谈

薪资福利丰厚，月入过万，上不封顶

5、完善的福利保障

6、公司提供资源支持，有广阔的发展前景，专业的培训

1、大专及以上学历，需有1年及以上油气田或在天然气行业有工作经验；

2、执行力强和具有团队协作意识，思维敏捷，工作踏实、细心，吃苦耐劳，责任心强，善于与人沟通、表达能力强；

3、熟练使用办公软件；

二、工作内容

1、收集、统计下游用户CNG/管输气/LNG计划需求及下载站点信息；参与零散井气源招投标并编制相关文件;

2、负责进行国家管网集团管容集中受理申报及分散受理申报；

3、结合供应端和需求端，编制《气源提气分配方案》及《调度输送供应方案》；

4、对接气源上游、中游（国家管网及地方省网）、下游用户，负责管输气日指定计划报送；与上游、中游、下游核对确认管输气日上载...

1、负责公司产品的销售及推广。

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标。

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销

售范国。

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的

分析。

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。

6、管理维护客服关系以及客户之间长期战略合作计划。

岗位要求：

1、身体健康，在35周岁以下。

2、有驾照，能开车。

3.、家住渝北，江北附近。

1、负责区域教体局心理健康教育服务体系的市场调研、营销策划、渠道开发与管理、商务对接、客户需求的售前产品宣讲、服务方案撰写、招投标、合同签订等，确保年度目标的达成。

2、负责关注并推进地区内重大意向关键阶段的工作；

3、拓展地区内的销售盲点，开发新客户，维护大客户关系；

4、负责建立市场商务流程等。

任职要求：

1、心理学、教育学、管理学、市场类相关专业本科及以上学历；

2、热爱心理学，有心理学相关培训经历优先；

3、有市场商务经验5年以上，年龄30岁-40岁；

3、能力素质：

（1）思维敏锐，系统性和逻辑性强，良好的信息搜集能力、数据分析能力、沟通能力和书面表达能力（PPT、W...

2、与客户线下沟通拜访，讲解电力行业市场化趋势，为客户介绍售电方案，完成客户合同签订。

3、需要沟通能力较强，性格外向，有责任心，必须会开车。

4、公司会组织电力行业相关知识培训。