1、中专及以上学历，能熟练运用Word、Excel或WPS办公软件；

2、负责焊接机器人（卡洛普、华硕系统）调试

3、负责焊接工艺调试

4、负责机器人程序优化、工艺优化

5、负责对新员工进行机器人应用培训

6、对班组安全、生产计划、品质、设备及6S进行管理和班组建设管理负责，；

7、对工作的责任心强，以及能完成领导交待的其他事项！

岗位职责：

1.无尘车间，生产大班长岗位，班组都是质检员（全检），因此该岗位对生产质量管控考核要求高，要求班长有严格的质量管理意识，懂得质量管控的流程；

按照公司质量管理体系要求，确保部门运作的规范化和科学化，保证管理和产品的质量；有大型制造工业企业工作经验者优先。

2.满足公司供应需要，按质、按量、按时完成公司下达的生产任务，负责生产过程中的质量保证工作，发现问题及时解决和处理。

3.根据生产计划,合理安排区域工段各班组生产,做好人、机、料调配,及时跟踪生产进度,并上报生产完成情况。

4.需要跟班，车间下班后才能下班，包吃住买五险。

 

职责要求：

1. 按部门生产计划保质保量的完成生产任务。

2. 监督生产过程中的安全作业和工序的质量控制。

3. 贯彻公司各项管理规章制度与执行，监督管理生产线员工的劳动组织纪律和制度的执行。

4. 每天定时召开班前会，生产线质量要求和各工艺要求的培训。

5. 组织生产人员下班后清理生产现场做好现场清洁，同时也对生产员工培训5S要素，提高员工素养。

6. 监督生产过程中的质量现状，暴露问题、分析问题、解决问题，不断降低不良率。

7. 做好员工的思想工作，充分调动员工工作积极性，做好团队建设，带领员工完成生产任务。

8. 逐步改善生产现场 控制生产过程中浪费。

岗位要求：

1. 技校学历以上。

...

—————————企业招聘要求—————————

新人入职补贴1000+推荐一人500

自家新开小厂大量招聘100人

招聘普工，物料 ，质检，线外，仓库，叉车，扫码贴标签等岗位

任职要求：年龄18到44周岁，初中及以上学历，有无经验均可；

薪资待遇：底薪3000全勤300岗位津贴400-800加班费1200-1800（综合工资6000以上），每天10小时，厂区包吃住，免费三餐，买五险

工作时间：上午8点到下午五点，超出算加班有加班费，每天休息2个小时，每周休息1到2天，法定节假日休息

职位描述：

作为储备干部，您将有机会在未来成为公司的核心领导力量。我们正在寻找具备潜力和才华的候选人，为其提供全面的培训和发展机会，以备战未来的管理岗位。

职责和要求：

1. 参与公司各个部门的轮岗，全面了解公司运营和业务流程；

2. 协助部门经理完成日常工作，并参与制定和执行相关战略计划；

3. 积极参与团队合作，推动项目的进展和实施；

4. 具备卓越的沟通能力和团队合作精神，能够与各级别员工有效配合；

5. 具备较强的学习能力和问题解决能力，能够迅速适应不同的工作环境和任务；

6.优秀的领导潜力和管理能力，能够在未来承担更高级别的管理职责。

待遇和福利：

1. 公司提供...

任职要求：

1.专科学历，2年以上生产计划工作经验；

2.熟悉生产管理流程与要求，对过程控制有丰富的现场经验；

3.熟练使用办公软件，对成本控制有所了解；

3.具备数据分析能力，对数字有敏感性；

4.服从管理，执行力强；

5.有电子型生产企业和军工企业工作经验优先。

岗位职责：

1.根据销售订单及物料情况合理制定生产计划，并及时跟进物料交期；

2.根据合同评审，下达物料需求表，并跟踪物料到货情况及物料异常对应处理；

3.接受生产部相关文件并进行记录、发放、收集、整理、归档工作；

4.参与合同评审，并根据出货需求及时调整生产计划；

5. 定期与市场部门核对生产计划完成情况，对...

"1、全面负责本部门工作及部门间协调工作

2、负责拟定本部门的安全目标和质量目标，并考核目标的完成情况

3、负责监督执行安全操作规程，工艺要求等相关制度，处罚违规行为.

4、负责组织月底和周生产例会，定期组织安全意思教育，岗位技能培训"

1、以PMC的生产和物料需求计划为依据，跟进生产、物料、技术和检验等各个环节，直到订单交付，过程中的异常组织解决同时上报PMC;

2、根据生产计划，跟踪物料计划，结合销售订单和“人机料法环”各个要素合理地调整生产计划；

3、根据物料计划，跟踪采购的到料情况，出现异常及时地组织相关人员解决，确保订单按时交付；

4、根据销售订单情况，协调技术、研发和市场部门完成订单生产技术文件的确认；

5、协助PMC完成订单的评审和交期的回复；

6、协助采购、生产和技术部门完成相关的工作，保证订单的按时交付；

7、结合库存周期、呆滞料、订单需求等情况，及时地消耗库存物料及产品；

8、建立订单异常跟踪表，解决不了的...

1、负责注塑班组的日常管理工作；

2、组织、协调、控制生产过程；

3、根据计划要求组织生产工作；

4、确保产品按计划要求生产完毕；

5、确保注塑机以及设备及时并高效地生产，采取有效地措施改进产品的质量，发展并提高生产流程，最优化地使用人工；

6、完成领导安排的临时任务。

 1、负责岗位内生产作业员人力安排及管理。保证安全生产，确保生产稳定，产量、质量、成本达到要求。                              

2、负责本班内的生产组织、管理、分配、安全等全部事宜;

3、具体工作内容详见批注；

岗位要求：

1、大学，电子、工控、自动化、电气、化工、机械类等理工科相关专业；

2、2年半导体单晶拉制行业Growing经验或五年以上光伏长晶经验年以上，2年带班班长/大班长、助理工程师经验；

3、熟悉拉制大直径硅棒及生产工艺操作流程；具备单晶生产过程中异常的（断水、断电、断气）应急处置处理能力对单晶炉设备原理有一定认知，并具备车间生产管理经验。

1、组织实施生产部下达的生产计划，按时完成生产任务；

2、负责车间的人身、设备安全，确保安全文明生产；

3、检查督促本部门员工严格按照安全技术操作规程工作；

4、对车间各类报表、及时性、真实性负责；

5、完成上级领导安排的其他工作。

1、根据系统预测快件量，合理安排班次及人员；

2、负责操作工的工作岗位安排及岗位技能培训；

3、统计并分析各频次操作数据，整理归档并及时同步到工作群；

4、对生产线异常情况的处理及反馈，对数据完成较差的环节进行分析并整改（错分、异常下料数量），正确维护智能分拣设备格口下料方案，通过不断培训，提高小组成员供包、集包效率和准确率，减少异常下料数量；

5、现场人员安全生产管理，设备日常维护、保养及安全隐患排查；

6、梳理小组成员岗位操作规范，制定并实施绩效考核；

7、做好场地清仓工作、二楼分拣线上、场地无遗失派件、场地清洁卫生检查；

8、协助上级领导处理其它事务；

岗位要求：

1、年龄26-38岁...

岗位职责：

1、根据工艺文件和员工技能，合理安排员工工作；

2、对生产线异常情况的处理及反馈。

岗位职责：

1、根据工艺文件和员工技能，合理安排员工工作；

2、对生产线异常情况的处理及反馈。

任职要求：

1、性别不限，25-45岁，初中及以上学历；

2、有手机及相关电子厂生产管理岗位、组长、拉长工作经验；

3、具有较强的组织沟通能力，工作认真仔细，执行力强。

薪酬福利：

综合收入：基本工资2600-4500元/月

其他福利：五险，包吃包住

岗位职责：

1、推进5s管理制度，实现生产车间标准化管理；

2、根据公司年度经营计划，合理配置人力和设备资源；

3、根据组织实施生产部下达的生产计划，全面完成生产任务；

4、不断改善，提高生产效率，降低车间生产成本；

5、大专以上学历，有汽车零配件车间管理经验者优先；

岗位职责：

1.生产员工的理论培训和技能培训；

2.督促落实生产前的设备点检，确保设备安全正常运行；

3.落实生产安全措施，确保安全生产顺序进行；

4.负责落实现场工艺执行、自检规范执行，确保产品质量可控；

5.持续改善废品率、持续提高生产效率，确保生产成本可控、生产效率逐步提升；

6.根据生产计划分解工作，按时完成下达的生产任务，确保按时交付；

7.督促执行现场5S管理，持续改进现场工作环境；

8.班前会主持召开，班后员工绩效评价；

9.在需要时，服从公司顶岗安排；

10.执行上级临时安排的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，2年以上工作经验；

2、热爱本职工作，服从安排，工作认真...

1、负责生产车间班组的生产与管理；

2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训；

3、检查操作人员的工作，确保操作人员按图纸工艺进行操作；

4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标；

5、对设备进行常规调整、维护，使设备处于良好的工作状态；

6、了解车间操作管理流程； 

7、负责上级主管安排的其他任务。

补充说明：

1、有汽车行业班组长管理经验；

2、做事认真、踏实，有责任感，良好的沟通管理能力，能适应加班、夜班；

2、电脑操作熟练，会做基本的报表数据。

1、负责班组员工日常管理工作，贯彻公司会议精神、执行各项管理制度；

2、负责本班组安全管理，消除安全隐患，重大伤亡事故为零。

3、根据下达的生产计划，在生产过程中进行跟踪、检查，组织本班组员工，100%完成生产计划并及时入库；

4、监督、执行在生产过程中严格执行批次管理制度，严格控制生产现场在制品量，每月按时对生产现场进行盘存；

5、及时处理生产过程中发生的异常问题，对生产过程中出现的重大技术、质量问题及时与有关部门进行沟通解决。

6、按照工艺作业指导书监督、执行，对生产过程提出合理化建议；

7、组织本班组操作者管好、用好、维护好设备、工装、模具，实行分工到人的职责，将分工情况上报车间主管；

...

1、负责生产车间班组的生产与管理；

2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训；

3、检查操作人员的工作，确保操作人员按图纸工艺进行操作；

4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标；

5、对设备进行常规调整、维护，使设备处于良好的工作状态；

6、负责上级主管安排的其他任务。

1、负责小组人员管理及工作调配；

2、公司相关制度培训、员工安全培训、现场5s等工作；

3、协助主管加强对车间设备、工位器具的维护、保养工作；

4、按照生产任务安排每日计划，合理安排员工完成生产任务；

5、完成其他与工作相关的临时性工作。

6、有汽车配件厂经验优先

1、电子、电气、自动化或相关专业，大专10年以上工作经验，本科3年以上工作经验；

2、电子线路板的装配、调试、检验工作

3、设备安装服务；

4、能够出差。