岗位工作内容：

1、协助大管家经理开展满意度提升、物业服务费收取以及现场的基础业务品质提升工作；

2、及时处理客户的各类投诉，按公司服务要求给予客户答复；

3、定期对部门服务质量进行统计、分析，提出整改意见；

4、辖区内各类服务费用的收取，统计收欠费情况，制定相应措施；

5、协助大管家经理对本部门员工的工作进行指导、监督、检查、日常培训和考核；

职位要求：

1、35岁以下，大专以上学历，物业管理、酒店、服务管理等相关专业；

2、3年以上物业行业工作经验，1年以上同岗位管理工作经验，有大型物业同岗位工作经验优先；

3、有一定的沟通及协调能力，服务意识强，执行力强；

4、具良好...

岗位职责：

1、负责办理对接客户，初审报关资料；

2、联系公司报关员或其它报关行完成进出口货物的清关工作和货物中转手续；

3、维护日常客户关系；

4、语言表达清晰，性格外向，善于沟通。

任职要求：

1、大专及以上学历，国际贸易、物流类相关专业；

2、二年以上相关领域工作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；

3、熟悉相关报关流程，熟悉相应的国家法律法规；

4、具备一定的沟通及处理问题的能力，具有一定英语能力；

5、性格开朗、为人正直，工作细心负责。

6、家住西永保税区附近优先。

沙坪坝三峡广场客服5000+长期短期均可

招聘岗位：教育类客服

（可全职也接受短期）

岗位要求：

男女不限，45岁以下，无需经验,

工作内容：主要为初升高，高三学生或者想提升学历的成人提供咨询和服务，以电话的形式沟通邀约报名（前期有专业老师带，没有经验要求）

工作时间：

早上9:00-12:00，下午14:00-18:00；（每天工作7小时）

待遇：无责底薪3000+提成（学生学费的提成，月综合工资5000+）；提成按照学生学费按实际缴费的5％计算，购买社保，包吃，提供住宿

不加班，无强制任务要求

地址：三峡广场立海大厦

工作内容：1.接待求职者并安排面试，签订合同。

2.负责执行所属部门上级领导安排的其他人事事务性工作。

3.负责日常客户关系维护，派遣员工及本公司内部间的多方沟通。

要求：20-35岁以内， 大专学历（优秀者可放宽要求）

2.会用办公软件，有较强的沟通协调能力和抗压能力，有良好的服务意识

3.会开车，有驾驶经验的优先考虑（会外出，非行政岗位）

1、负责客户报事、报修登记、派单、回访工作

；2、协助物业费收缴工作；

3、办理业主入伙及装修手续；

4、办理客服前台各种业主事宜和手续；

5、负责文件存档及钥匙管理；

6、协助项目开展社区活动，提高业主满意度；

7、协助项目达成收缴率、满意度指标。

招聘条件是：

1、高中及以上学历；

2、有一定的客户服务知识和能力；

3、计算机操作熟练；

4、沟通及表达能力好，具有较强的抗压能力。

工作内容：电话外呼客服工作，主要是通过线上业务系统自动拨号，联系大数据筛选过的目标客户，带去通讯优惠政策，如5g套餐，宽带续费，以及问卷回访等。要求17-42岁以内，男女不限。

工作时间：早上9点到下午6点30，午休2小时，周末单双休轮休，节假日放假。

薪资待遇：综合无责任底薪2200-2600元+绩效+奖金，购买五险，薪资范围4000-6500元

岗位职责：

1、负责客服标准、业务标准和流程的制定，规范客服行为；

2、负责业主咨询、投诉等监督检查工作，发现问题，及时处理；

3、负责各项物业费用的收缴与管理工作；

4、熟悉小区情况，定期收集业主的建议、投诉，提出产品与服务的优化建议。

任职要求：

1、年龄25-35岁，大专及以上学历；

2、3年及以上物业工作经验，2年及以上团队管理经验； 

3、拥有较强的行业敏感度和逻辑思维；

4、有商业管理经验者优先。

1.接受所在物业项目经理领导，主持所在楼盘客户服务中心全面工作。

2．负责协助组织所属员工全面履行《物业管理服务合同》约定，兑现服务承诺；协助组织所在管理处工程维修、治安护卫、环卫绿化等周检/月检，并作好记录。对查出的安全隐患或问题，及时组织、协助相关人员进行处理策划，并实施纠正措施/预防措施；对暂时不能处理的问题，应及时拟订处理方案，向上级请示。

3．按《报修及投诉处理管理办法》及相关规定，负责所在项目业主求助投诉及报修事宜的内外联络，并联系、安排、督促有关单位和个人进行处理；对拒不履行维修义务的承建单位，负责落实自行维修与取证、联络等工作。

4．协助处理好内外关系，维护公司形象和利益，保守...

1、制定客户服务业务流程，监督执行客户服务制度；

2、有3年以上汽车4S店客服管理经验。

2、维护客户关系，解答客户咨询，管理和分析客户档案资料；

3、调解客户投诉，协调内外资源，解决客户需求；

4、处理客户纠纷，上报重大情况；

5、对客服人员进行管理和培训；

6、协调与相关部门的关系，并能对系统提出优化建议。

补充说明：

1、 较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题；

2、 良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。

早上9:00一中午12:00

下午14:00一下午6:00周末双休

国家规定的法定节假日带薪休假

福利待遇:

1、薪资福利:保底至少8000以上+高提成+平均工资10000-30000+(上不封顶)，

2、员工享有五险一金、带薪年假及各类法定节假日;

3、优秀员工年度带薪公司全包国内外旅游福利，百日大战激励活动等;

工作内容：

1.整理客户资料，预约维护客户,

2.协助经理完成洽谈业务

公司运营5年以上，员工100人以上，渠道广、客户多，新人成长速度快，能快速拥抱高薪。

郑重承诺：公司直zhao！非中jie！不收取任何费用！

开心工作，快乐赚钱是我们的宗旨！！~