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法律销售1W+双休+不加班

¥5.5~15K/月 (底薪:3-4K元/月+提成) 薪资相符度:4分 (较高) /1人反馈

江北区 -五里店 · 中技/中专 · 工作经验不限 ·18~40岁·招1人 (可接收应届毕业生-专业不限)

投个简历 和TA聊聊 刘女士今日活跃 远盛法律 · HR

待遇详情

试用
试用薪资不打折
发薪日
每月16日发薪

福利说明

薪资说明
底薪3-4K+提成、每月16日发薪

岗位职责 职责相符度:5分 (高) /1人反馈

公司提供客户 电话销售 面销 企业客户 TOB 个体 面销 电销 法律服务

双休!!!晚上不加班!!!国家法定节假日正常休!!!欢迎热爱销售工作的你,有电销经验优先考虑(没有也没关系),无专业限制,朝阳行业,大有可为,让你成为高精尖的专业职场人士!如果你曾经是销冠,在这里将轻轻松松月入过万!

工作内容:

通过电销、面销等方式,挖掘中小企业的法律需求并寻求合作,替老板们解决后顾之忧!

公司提供资源,不用盲打轻松谈单!

任职要求:

年龄18-40岁,中专以上学历,性格开朗、思维活跃、有良好的沟通能力。

福利待遇:

1.综合底薪4000-4300(1000绩效考核)+业务提成(提成比例8%-15%)+开单奖+股权激励 ;

2.工作时间:8:40-12:00,13:30-18:00;周末双休;

3.国家法定节假日正常休;12-15天带薪年休假;

4.内部晋升机会;

5.丰富的员工活动;

6.朝阳行业,高端法律服务成长空间广阔。

工作地址

五里店 (重庆迈盾法律咨询有限公司B座10-3) 查看地图

IP归属地:重庆

远盛法律

重庆远盛法律咨询有限公司

远盛法律主要服务内容包括但不限于:

1、法律咨询服务:企业常年法律顾问,为日常经营管理活动中涉及的法律问题,提供法律策划和法律审查意见;

2、法律文书服务:审查或起草针对专门事项的声明、承诺、保证或公告等文书;审查、草拟意向书、合同、纪要及其他法律文书;

3、用工风险管控服务:为企业量身定做规章制度、劳动合同、培训协议、保密协议等,处理劳资争议;在劳动关系建立、变更、解除与终止过程中的各环节,以及职工出现违反规章制度的事件、患病、工伤及非因工伤害、生育等情况的处理提供法律意见;协助处理已经发生的或可能产生的劳动争议,包括参加谈判,协调与斡旋;

4、谈判签约:在需要时参与重大商业谈判、斡旋、磋商,对涉及的法律问题提供专业意见;

5、决策法律服务:就企业有关决策事项在法律方面的可行性、风险性,以及企业已经面临或者可能出现的问题,进行法律分析论证,及时提出解决方案;

6、根据生产经营、人事管理的需要,针所涉及的具体法律问题,以专题讲座、座谈等恰当形式,对员工进行法律培训

7、股权股份:根据企业需求,为企业股权股份的调整提供法律服务;

8、合理避税:为企业的各种税费提供合理合法的避税法律服务;

9、政策解析:根据企业需求,为企业提供最新政策解读和分析;

10、诉讼代理:接受企业的委托,代理企业参与有关经济、民事、刑事等诉讼、调解及仲裁活动,签署、送达或接受有关法律文书

11、其他法务:按照企业要求,提供其他有关法律服务。 ...展开

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